ENDEREÇO
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Endereço: Rua José Afonso, nº 1, 2º frt.
2810-237 Almada - Email: info@orientacao-lda.pt
- Website: www.orientacao-lda.pt
- Tel: + 351 212 586 280 (Chamada para a rede fixa nacional)
O módulo OriRh tem como objetivo oferecer uma solução sob medida, com foco na sustentabilidade e no desenvolvimento para criar equipas de alto desempenho e processos eficientes. Trata-se de um software de Recursos Humanos flexível, seguro e eficiente voltado para profissionais que precisam de produtividade e inovação na gestão de pessoas, suportando grupos de sociedades.
Gestão do cadastro dos funcionários
- Agregado familiar
- Habilitações Literarias
- Experiência Profissional
- Certificado Profissional
- Profissões
- Idiomas
- Documentos pessoais e profissionais
- Agregado Familiar
- Contactos de Urgência
- Registo de Interesses
- Histórico Fiscal
- Histórico Segurança Social
- Contratos
- Situação na Profissão
- Funções
- Categorias Internas/Externas
- Movimento de Efectivos
- Gestão de Incentivos
- Marcações
- Autorizações
- Restrições
- Interface Web
Permite o acesso directo por parte do funcionário a uma série de funcionalidades, nomeadamente:
- Registo de férias
- Autorização de férias de subordinados
- Justificação de faltas
- Justificação de horas extra
Gestão da situação sindical do funcionário.
- Cursos e Módulos
- Controlo de Formandos e/ou Formadores por Curso
- Formandos/Formadores Internos e/ou Externos
- Acções de Formação
- Turmas
- Controlo de Assiduidade
- Horários
- Avaliação
- Registo dos Formadores/Formandos externos
- Mapas diversos
- Plano de formação diário, semanal, mensal e anual
- Registo de acidentes
- Codificação dos acidentes, causas e consequências
- Exames médicos e respectivos resultados
- Ficha clínica dos funcionários
- Vacinas
- Marcação de Exames e Vacinas
- Baixas
- Emissão de Mapas Oficiais
- Processos
- Causas
- Lesões
- Consequências
Anexo 0 - Balanço Social
Anexo A - Quadro de Pessoal
Anexo B - Fluxo de Entradas/Saidas
Anexo C - Relatório Anual da Formação Continua
Anexo D - Relatório Anual Higiene e Segurança no Trabalho
Anexo E - Greves
Anexo F - Prestadores de Serviços
- Candidatos Internos/Externos
- Processos
- Testes de Avaliação
- Provas de Avaliação
- Perfis
- Avaliação pela chefia/Auto Avaliação
- Todos os códigos existentes são tabelados
- Definição dos períodos de processamento pretendidos (mensais, semanais, etc...)
- Horários de trabalho
- Feriados
- Locais de Trabalho
- Taxas da Segurança Social
- Taxas de IRS
- Subsídios e/ou Deduções
- Faltas e Horas Extras
- Justificações de Faltas
- Parâmetros globais e parâmetros associados a funcionários
- Processamento completamente parametrizável por funcionário ou grupos de funcionários
- Permite vários processamentos dentro do mesmo período
- Simulações com emissão de mapas
- Contabilização automática dos processamentos (incluindo a imputação na analítica)
- Anulação de processamentos e respectiva contabilização (desde que sejam satisfeitas as condições de integridade)
- Pagamento por caixa (em dinheiro), cheque (com emissão automática de cheques) e por transferência bancária (emissão de mapas)
- Emissão de recibos configuráveis
- Uma variedade bastante grande de mapas
- Todos os mapas oficiais
- Listagem detalhada dos vencimentos
- Extracto de Remunerações
- Posição de Remunerações e de Descontos
- Análise de Remunerações e de Encargos por Centro de Custo
- Análise de Remunerações e Descontos por funcionário
- Listagem de IRS e Imposto de Selo
- Resumo de Encargos com o Pessoal Empresa/Centro de Custo/Funcionário
- Mapa de Remunerações para a Segurança Social
- Guia de Pagamento para a Segurança Social (mapa)
- Quadro de Pessoal para os Sindicatos
- Remunerações sujeitas a IRS
- Listagem do Imposto de Selo por funcionário
- Mapa de Seguro de Grupo
- Listagem para o Seguro dos Acidentes de Trabalho
- Quadro de Pessoal para o Ministério do Emprego e da Segurança Social
- Modelo 10 das Finanças
- Recibos de Remunerações
- Imputação dos vencimentos na Contabilidade Geral e na Analítica
- Custos Acumulados por Centro de Custos
- Resumos dos pagamentos a efectuar/efectuados
- Listagem de Transferências Bancárias
- Distribuição de Moedas por funcionário relativas a um determinado processamento
- Emissão de Cheques e Ordens de Pagamento
- Análise de Absentismo por tipo de falta, tipo de horário, Centro de Custo, Estrutura e tipo de Justificação
- Análise de Absentismo por rácios
- Absentismo Mês, Ano e acumulado
- Relação nominal de Horas Extras
- Horas extras por tipo de Horas
- Análise de Ocupação por tipo de Horas
- Análise de Horas Extras por Funcionário, Centro de Custo e Estrutura
- Registo de Trabalho Suplementar
- Horas Extras Mensal/Anual
- Trabalho Suplementar Mensal/Anual por Centro de Custo/Estrutura
- Listagem dos funcionários por categoria
- Distribuição dos Funcionários por antiguidades
- Distribuição dos Funcionários por grupo etário e sexo
- Movimentação de Efectivos
- Balanço Social
- Registo automático no histórico de todas as alterações significativas do funcionário
- Contratos
- Alteração da Profissão
- Qualificações profissionais
- Alteração na Carreira/Categoria profissional
- Alteração provisória de Categoria
- Transferências
- Equipamentos atribuidos ao funcionário
- Despesas Telemóveis
- Custos de Crédito